Quelles sont les organisations sociales ?

Cette catégorie regroupe les modes d'organisation à but sociaux. Sous-catégories Cette catégorie comprend les 13 sous-catégories suivantes. Pages dans la catégorie « Organisation sociale » Cette catégorie contient les 73 pages suivantes. Organisation sociale Accompagnement social Agence locale de mobilité Association à but non lucratif Association des employeurs de l'économie sociale Association ouvrière des compagnons du devoir et du tour de France Association pour l'emploi, l'information et la solidarité des chômeurs et des précaires Bénévolat Biais spatial et biais temporel Big Brother Awards CAMI Sport & Cancer CAP48 Castors (mouvement coopératif) Centralisme Centre de services communautaires du Monastère Chef tribal Cité (ville) Collectivisme politique Communautarisme de lieux de vie Community organizing Concertation Conseil d'administration Coopérative d'habitation Copropriété Corps intermédiaires Courte échelle Diabolisation Éducation Système éducatif Entrisme Établissement humain Fille Individualisation Individualisme Ingénierie sociale (science politique) Institut de vie consacrée Institut des cultures arabes et méditerranéennes Kickstarter Lieu de vie et d'accueil Lutte antisectes en France OpenDataFrance Ordinateurs pour les écoles Organisation collective Ōsensei Paradoxe d'Anderson Patreon Problème du premier monde Processus collaboratif pair à pair Recherche scientifique Regards Citoyens Répartiteur de frais de chauffage Sanford Housing Co-operative Sans bureau fixe Secte Senpai et kōhai Sensei Service technologique La Relance Socialité Société (sciences sociales) Société lignagère Société médiévale Société suisse d'utilité publique Software in the Public Interest Statut consultatif StoryCorps Télétravail Temporel et spirituel Tour de France du compagnonnage Transmission des savoirs Travail collaboratif Union française de la jeunesse Viva for Life Wikisig

L'organisation sociale est en sciences sociales un processus de formation des structures sociales ayant tendance à réguler et ordonner les interactions sociales entre entités sociales. Cette organisation comporte ses propres normes sociales, formes de hiérarchisation et sa propre culture. Elle représente aussi ses formes observables (les structures sociales) : sociétés, individus, entreprises, communautés, etc. Une organisation sociale, au sens de structure sociale, est une forme organisée et relativement stable, observable, à laquelle il est possible d'attribuer du sens. Usuellement, on fait référence aux collectifs, aux sociétés, aux entreprises, aux institutions sociales. L'organisation sociale peut aussi faire référence au processus donnant forme aux structures sociales observables. L'organisation sociale se divise en deux zones : une région antérieure, cachée de l'extérieur, où elle prépare sa mise en scène, et une région postérieure, visible de l'extérieur, où elle exécute cette mise en scène. L'organisation sociale en cause contrôle l'accès à ces régions. Pour parvenir à leur but, les membres de l'organisation entretiennent des rapports de familiarité, de solidarité, de loyauté et partagent un certain nombre de secrets.

La société canadienne a établi de nombreuses organisations sociales dont le but consiste à régler les problèmes associés à une vie sociale ordonnée. Voici quelques exemples : la famille, sous ses différentes formes, répond aux besoins des adultes et des enfants; les organismes d'éducation participent au processus de socialisation et à la transmission de la culture de génération en génération; les organisations politiques répondent aux besoins de prendre des décisions collectives; les organisations économiques répondent aux besoins matériels de la société. Savoir que le besoin fondamental d'une vie sociale organisée se reflète dans les institutions suivantes : la famille la politique l'économie les stratifications ou classes sociales. Les organisations sociales contribuent de façon importante à donner ordre et orientation à une société. Savoir que les organisations sociales établissent des normes ou des valeurs qui légitimisent les sanctions utilisées pour réglementer le comportement humain. Savoir que les organisations sociales sont le reflet des problèmes fondamentaux des institutions. Savoir que les institutions sociales établissent des normes ou des valeurs qui justifient les sanctions utilisées pour réglementer le comportement humain.